Можно ли в декрете открыть ИП

Можно ли в декрете открыть ИП

Я нахожусь в декретном отпуске от предприятия и открыла ИП.

#1 mashenka1

  • Пользователи
  • Cообщений: 3
  • #2 IrinaB

  • Пользователи
  • Cообщений: 4554
  • Вопрос будет ли предприятие мне платить декрет при открытом ИП.

    С уважением, Ирина.

    vk.com/accountingrecipes – сам себе бухгалтер

    #3 mashenka1

  • Пользователи
  • Cообщений: 3
  • Будет.
    ИП никто и ничто не мешает иметь основное место работы. Для предприятия Вы такой же обычный сотрудник как и все, со всеми вытекающими.

    #4 OksanaNSK

  • Пользователи
  • Cообщений: 10
  • #5 KateGress

  • Пользователи
  • Cообщений: 5
  • #6 LanaSweet

  • Пользователи
  • Cообщений: 4
  • Сообщение отредактировал LanaSweet: 19 March 2013 – 22:13

    #7 IrinaB

  • Пользователи
  • Cообщений: 4554
  • Всем добрый вечер. Ответьте, мне, плииз: я в декрете (с официального места работы), хчу открыть ИП. Будут ли мне выплачивать пособие

    Регистрация в качестве ИП на пособие никак не повлияет.

    и какие налоги мне нужно уплачивать с этого 2013 года?

    Страховые взносы (подробности в этой теме http://www.biznet.ru/topic181318.html) + налоги в зависимости от выбранной Вами системы налогообложения.

    И какие не нужно платить налоги.

    К сожалению, таких нет

    И еще могу ли я получить какую-нибудь субсидию на открытие дела? Всем спасибо.

    С уважением, Ирина.

    vk.com/accountingrecipes – сам себе бухгалтер

    #8 LanaSweet

  • Пользователи
  • Cообщений: 4
  • Можно ли открыть ип в декретном отпуске

    Добрый день. Подскажите пожалуйста. Я нахожусь в декретном отпуске и получаю пособие до полутора лет- хочу открыть ИП сохранится ли пособие и место на моей основной работе

    Вопрос относится к городу Ростов на Дону

    Ответы:

    Законодательство не содержит запрета на одновременное занятие гражданином трудовой и предпринимательской деятельностью.

    Согласно ч.1 ст.13 ФЗ № 255-ФЗ назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется по общему правилу по месту работы застрахованного лица.

    Право на получение пособия на основном месте работы Вами утрачено не будет.

    Женщины, которые находятся в отпуске по уходу за малышом, зачастую решают приумножить свои доходы или найти себе дополнительное занятие помимо воспитания ребенка. Сегодня востребовано открытие собственного ИП , даже среди молодых мам. Подробнее о порядке регистрации, сроках и требованиях читайте ниже.

    Можно ли в декрете работать на себя или открыть фирму

    Когда женщина находится в декретном отпуске, то возможностей зарабатывать критично мало: только государственные пособия и субсидии. В подобном положении зачастую матери решают зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя. Это не запрещается действующим законодательством, наоборот, сегодня активно поощряется развитие частного сектора бизнеса.

    При открытии собственного предприятия в период декретного отпуска действует следующая привилегия: пока ребенок не достигнет трех лет, не выделяется обязанностей производить отчисления в Пенсионный Фонд РФ.

    При этом, что касается выплат пособий по беременности и уходу за ребенком производит работодатель по месту основного места работы женщины (ч.1 ст.13 Федерального закона № 255-ФЗ). А если же женщина планирует только на себя работать в качестве индивидуального предпринимателя, то для получения пособия необходимо зарегистрироваться в ФСС и оплатить ежегодный взнос. Размер взноса зависит от размера МРОТ в соответствующем субъекте РФ.

    Сам порядок постановки достаточно прост: определяемся с идеей для бизнеса, собираем пакет документов и подаем их в налоговую службу. Далее происходит непосредственная процедура регистрации, после которой женщина может активно управлять организацией.

    Необходимые документы

    Один из этапов регистрации индивидуального предприятия в налоговой службе — подача документации. Среди основных бумаг выделяются:

    • заявление о регистрации формы Р21001;
    • выбор сферы деятельности согласно имеющимся кодам;
    • оплата госпошлины, размер которой сегодня составляет 800 рублей;
    • подача заявления о переходе на УСН .

    Когда женщина не в состоянии самостоятельно подать документы, она может отправить вместо себя другого человека. Главное, придерживаться следующего требования: иной гражданин может действовать от лица заявителя только при наличии соответствующей доверенности. Тогда все бумаги заверяются нотариусом.

    Какой вид деятельности выбрать

    Выбрать конкретный вид предпринимательской деятельности, который пользуется популярностью среди женщин достаточно сложно, ведь этот показатель индивидуализирован в каждом регионе.

    Среди востребованных областей можно выделить:

    • магазин одежды или косметики, которые доставляются из зарубежных стран;
    • открытие собственного интернет-магазина;
    • предложение услуг маникюра или парикмахера;
    • продажа собственных поделок или продуктов питания.

    Главное — заниматься той деятельностью, которая не противоречит действующему законодательству.

    Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

    Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

    Последние изменения

    Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

    Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

    Многие женщины задаются вопросом о том, можно ли открыть ИП в декрете. Декретный отпуск – это освобождение от работы во время родов и беременности, а также ухода за малышом (пока ребенок не достиг трехлетнего возраста). Существуют некоторые особенности такого вида отдыха для индивидуальных предпринимателей. В декретном отпуске могут находиться представители и женского, и мужского пола.

    Специфика открытия

    Если человек не знает, можно ли открыть ИП в декретном отпуске, ему стоит обратить внимание на действующее законодательство. В последнем не прописано определенных ограничений для предпринимательской деятельности. Исключением является лишь статус работника государственной службы. Все остальные могут открывать ИП в стандартном порядке и при этом не терять своего основного рабочего места. В таких случаях размер пособия по уходу за малышом будет составлять только 50% от основной суммы.

    При открытии ИП в декретном отпуске выплаты может получать только один из родителей. Перед выходом в декрет действующий субъект индивидуального предпринимательства должен делать регулярные взносы в течение года в специальный фонд социального страхования. Средства уплачиваются в добровольном порядке, но без них субъект не может получить отпускные по беременности и на период роста малыша.

    Открыть ИП в декретном отпуске лучше всего по спланированной схеме. Проще начать тем людям, которые уже заранее представляют вид выбранной деятельности и имеют опыт работы наемным сотрудником. Тем не менее недостаточно просто придумать род занятий для предпринимателя. Дело необходимо согласовать с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности. Чаще всего ИП не находит точную формулировку желаемого вида и выбирает похожие варианты.

    При таком выборе будущему предпринимателю необходимо не ошибиться, так как большинство видов деятельности жестко привязаны к определенным системам налогообложения. В результате бизнесмен сдает отчетность по неправильно составленной документации, на него налагают многочисленные штрафы за просрочку. Будущему субъекту предпринимательства необходимо руководствоваться простым принципом: минимизацией видов регистрируемой деятельности. Это существенно снизит риск ошибочного выбора.

    Процесс оформления

    Регистрация ИП в декретном отпуске осуществляется на общих основаниях. Необходимо следующее:

    • заявление с просьбой о регистрации;
    • выбрать код рода занятий согласно Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности;
    • оплатить государственную пошлину за регистрацию ИП (800 рублей);
    • заявление, в котором сообщается о переходе на упрошенную систему налогообложения.

    Если в налоговой службе примут все документы одним пакетом, то не нужно будет становиться на учет в другие. В противном случае сделать это в соответствующей организации необходимо самостоятельно.

    Если человек, который находится в декретном отпуске, не способен отнести пакет документов самостоятельно, он может оформить доверенность на другого субъекта в стандартном виде.

    В таком случае все необходимые документы в обязательном порядке заверяются у нотариуса. При личном присутствии в такой процедуре нет необходимости.

    Читать еще:  Распределение прибыли ООО

    Таким образом, субъект может легко зарегистрировать себя в качестве ИП только в том случае, если он не является работником государственной службы. После регистрации будет выплачиваться только половина пособия по уходу за малышом.

    Находясь в декретном отпуске, родители получают шанс заняться чем-то полезным. Это неплохое время для начала новой жизни и прибыльного дела.

    ИП в декрете

    ИП в декрете

    Можно ли в декрете работать на себя, открыть фирму?

    В декрете у женщины начинается ненормированный рабочий день. Это она по бумагам в отпуске, а на самом деле на самой тяжелой работе в мире. К такой работе относится содержание дома в чистоте и уход за ребенком. Она превращается в мультифункционального работника. Она умеет распоряжаться своим временем, создает мгновенно планы в голове, которые реализует буквально за минуты. Время в декрете дорого и нужно добиться максимальной выгоды от него и по возможности уйти с работы.

    В декрете женщина знает, как планировать время и начинает думать – «А можно ли в декретном отпуске открыть ИП?», «Можно ли начать работать на себя?» Да, можно и если есть уверенность в своих силах, то даже нужно. Если вы решили открыть ИП в декрете, то выплачивать выплаты в ПФ не надо. То есть, если вы откроете ИП в этот период, то вы первое время не будете делать лишних трат. А после того, как ребенок подрастет, выплаты в ПФ становятся обязательными и не зависит, есть у вас доход или нет. Налоги можно выплачивать по упрощенной схеме в зависимости от дохода. А вот выплаты в ПФ весомые и в год составляют где-то около 60 000 в том случае, если в месяц выплаты по МРОТ. А если максимальный размер, то примерно около 100 000 рублей.

    Сколько индивидуальных предпринимателей женщин в нашей стране? Их намного больше, чем мужчин и все дело в том, что именно в декрете можно задумываться об изменениях в жизни. Ощущаешь, что вышла как бы на новый уровень развития и хочется изменения вновь, можно начать новую жизнь. В итоге начинается создание предпринимательства или самозанятости.

    Кстати, если женщина открывает предпринимательскую деятельность и работников у нее нет. Она сама работник и бухгалтер и так далее, то она занимается в первую очередь самозанятостью и предприятием это назвать пока нельзя. Нанят один работник, уже появилось предприятие. Главное, найти работников, которые будут работать не просто, чтобы получить прибыль, а помогать развивать бизнес, ну и в итоге так становятся партнерами.

    Какие самые популярные направления в бизнесе можно огласить?

    Если женщина задумалась, можно ли в период декретного отпуска открыть ИП, значит у нее уже появились идеи, которые она желает воплотить в жизнь. К этим идеям чаще относится:

    Продажа одежды, украшений, косметики доставленных из-за рубежа. Это, по сути, франшиза. Люди пользуются определенным брендом сами и продают его, создав в итоге свой бизнес. Покупка через интернет магазины становится все популярней. Мамы любят покупать и еще любят, чтобы им доставили товар и как можно дешевле.

    Какие документы необходимы для регистрации?

    Это в первую очередь ИНН. Напишите заявление и отнесите в налоговую службу. Проконсультируйтесь у грамотных предпринимателей о налогообложении. Они лучше знают систему и предложат вам самый оптимальный вариант. Либо в налоговом органе можно получить консультацию. Необходимо точно знать вид экономической деятельности.

    Далее написать заявление о государственной регистрации физического лица в качестве ИП, чтобы непосредственно открыть ИП. Оплатить госпошлину и прикрепить к заявлению. Переход на упрощенную систему налогообложения. Сделать копию паспорта, все страницы. Зарегистрировать ИП можно в налоговом органе. Занять регистрация в общем количестве должна 5 дней. Но это скорее зависит от бюрократической волокиты каждого региона в отдельности. В некоторых любят кучи бумаг собирать и складировать их в неподъемные папки. Но, в принципе, 5 дней – это минимальный срок.

    Процедура регистрации

    Начнем с того, что действующим законодательством РФ никаких ограничений или наоборот каких-либо дополнительных льгот для мамочки, которая собирается открыть ИП в декрете не предусмотрено.

    То есть необходимый пакет документов готовится наряду со всеми и с ним необходимо обращаться в органы налоговой службы для регистрации.

    К ним относятся заявление, ксерокопия паспорта и ИНН, а также целесообразно сразу написать заявление на УСН, что в дальнейшем облегчит ведение налоговой отчетности и уплаты взносов. Обязательна также будет уплата государственной пошлины, размер которой на 01.06 2016 года составляет 800 рублей.

    Но еще до совершения вышеуказанных действия, необходимо определиться с тем, какой вид деятельности женщина будет осуществлять и выбрать код ОКВЭД. Скорее всего, это будет оказание различного вида услуг.

    Если деятельность будет осуществляться и получаться доходы, то обязательно необходимо проводить отчисление в ПФР. Исключение составляют только случаи, когда женщина – ИП находится в декрете и деятельность не осуществляет, и доходы не получает. В этом случае она должна предоставить справку из налоговой об отсутствии доходов, справку об отсутствии движения денежных средств по счетам (при наличии таковых), копию свидетельства о рождении ребенка, а также написать соответствующее заявление.

    Если женщина не имеет возможности самостоятельно обратиться в отделение налоговой, то она может воспользоваться следующими способами:

    1. Через представителя по нотариально оформленной доверенности
    2. С помощью он-лайн услуг интернета
    3. Или обратиться в юридическую или консалтинговую фирму

    Во всех этих случаях документы для регистрации должны быть заверены нотариально.

    Особый статус беременной бизнес – леди

    Вопрос выплаты пособий волнует всех беременных женщин, в том числе и предпринимателей. Иногда мамочки не предполагают, что их статус влияет на назначение и выплаты пособий на ребенка.

    В список лиц, которые подлежат обязательному государственному социальному страхованию, индивидуальные предприниматели не входят. С ним можно ознакомиться в ФЗ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Это связано с тем, что для государства ИП – не является субъектом правоотношений, так как он взносы в страховые фонды не уплачивает и, как следствие, не может рассчитывать на денежные выплаты. Но не стоит отчаиваться! Будущая мамочка всегда сможет добровольно зарегистрироваться, уплатить в ФСС до 31 декабря 2016 года 2158 рублей 99 копеек (эта сумма рассчитывается отдельно каждый год) и рассчитывать на все выплаты.

    Можно и не регистрироваться, то есть быть незастрахованным ИП, тогда статус будет приравниваться к неработающим лицам.

    Специфика открытия

    Если человек не знает, можно ли открыть ИП в декретном отпуске, ему стоит обратить внимание на действующее законодательство. В последнем не прописано определенных ограничений для предпринимательской деятельности. Исключением является лишь статус работника государственной службы. Все остальные могут открывать ИП в стандартном порядке и при этом не терять своего основного рабочего места. В таких случаях размер пособия по уходу за малышом будет составлять только 50% от основной суммы.

    Читать еще:  Как узнать какая система налогообложения у ООО

    При открытии ИП в декретном отпуске выплаты может получать только один из родителей. Перед выходом в декрет действующий субъект индивидуального предпринимательства должен делать регулярные взносы в течение года в специальный фонд социального страхования. Средства уплачиваются в добровольном порядке, но без них субъект не может получить отпускные по беременности и на период роста малыша.

    Открыть ИП в декретном отпуске лучше всего по спланированной схеме. Проще начать тем людям, которые уже заранее представляют вид выбранной деятельности и имеют опыт работы наемным сотрудником. Тем не менее недостаточно просто придумать род занятий для предпринимателя. Дело необходимо согласовать с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности. Чаще всего ИП не находит точную формулировку желаемого вида и выбирает похожие варианты.

    При таком выборе будущему предпринимателю необходимо не ошибиться, так как большинство видов деятельности жестко привязаны к определенным системам налогообложения. В результате бизнесмен сдает отчетность по неправильно составленной документации, на него налагают многочисленные штрафы за просрочку. Будущему субъекту предпринимательства необходимо руководствоваться простым принципом: минимизацией видов регистрируемой деятельности. Это существенно снизит риск ошибочного выбора.

    Процесс оформления

    Регистрация ИП в декретном отпуске осуществляется на общих основаниях. Необходимо следующее:

    • заявление с просьбой о регистрации;
    • выбрать код рода занятий согласно Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности;
    • оплатить государственную пошлину за регистрацию ИП (800 рублей);
    • заявление, в котором сообщается о переходе на упрошенную систему налогообложения.

    Если в налоговой службе примут все документы одним пакетом, то не нужно будет становиться на учет в другие. В противном случае сделать это в соответствующей организации необходимо самостоятельно.

    Если человек, который находится в декретном отпуске, не способен отнести пакет документов самостоятельно, он может оформить доверенность на другого субъекта в стандартном виде.

    В таком случае все необходимые документы в обязательном порядке заверяются у нотариуса. При личном присутствии в такой процедуре нет необходимости.

    Таким образом, субъект может легко зарегистрировать себя в качестве ИП только в том случае, если он не является работником государственной службы. После регистрации будет выплачиваться только половина пособия по уходу за малышом.

    Находясь в декретном отпуске, родители получают шанс заняться чем-то полезным. Это неплохое время для начала новой жизни и прибыльного дела.

    как открыть ип и остаться в декретном отпуске

    Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

    #1[514080] 8 июня 2012, 23:10
    Нахожусь в декретном отпуске получаю детские пособия на детей до 3 лет и после 3. Числюсь на работе. Не выходя с декретного отпуска хочу открыть ип и пойти работать на себя. Уволят ли меня с работы после того как я открою ип? Будут ли начислятся детские пособия на детей?

    #2[514082] 8 июня 2012, 23:23
    нет, не уволят, основное место работы за вами останется по месту вашей работы до декрета. Пособие так же будут продолжать начислять в полном размере.

    Лишь время нам дает понять: кто друг. кто враг. кто просто так.

    #3[514087] 9 июня 2012, 0:39
    Более того, Вам не обязательно уплачивать взносы в ФСЗН от доходов ИП. Только налог. Удачи Вам!

    #4[673721] 8 июля 2014, 0:08
    Подскажите пожалуйста. Нахожусь в декретном отпуске. Открыла ИП 3 месяца назад. Позвонила в ФСЗН, спросила про пособие на ребенка до 3 лет. Ответили, что после открытия ИП пособие должно быть 50% и что обязательно надо сообщить на место работы о том, что открыла ИП. Может законы поменялись? Где точно узнать можно?

    #5[673722] 8 июля 2014, 1:26
    Не поменялись.
    С официального сайта ФСЗН: http://www.ssf.gov.by/priside/payment_pension/copy_copy_980_415_416/

    Индивидуальные предприниматели, не осуществляющие свою деятельность, имеют право на получение пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет в полном размере при условии ее прекращения или приостановления по приговору суда, постановлению о наложении административного взыскания. Порядок государственной регистрации и прекращения деятельности индивидуальных предпринимателей максимально упрощен Декретом Президента Республики Беларусь от 16.01.2009 г. № 1 «О государственной регистрации и ликвидации (прекращении деятельности) субъектов хозяйствования».

    Данной категории лиц пособие будет назначаться и выплачиваться в ПОЛНОМ размере в следующих случаях:

    представления индивидуальным предпринимателем в регистрирующий орган заявления о ПРЕКРАЕНИИ деятельности (если решение о прекращении деятельности принято по его инициативе);

    принятия регистрирующим органом решения о начале процедуры прекращения деятельности индивидуального предпринимателя (после получения индивидуальным предпринимателем уведомления о таком решении);

    прекращения деятельности в судебном порядке;

    аннулирования государственной регистрации индивидуального предпринимателя;

    приостановления деятельности индивидуального предпринимателя при вынесении приговора, связанного с лишением права заниматься предпринимательской деятельностью, или постановления о наложении административного взыскания в виде лишения права заниматься определенной деятельностью (на период приостановления).

    В соответствии с абзацем третьим части первой статьи 5 Закона информация об индивидуальных предпринимателях, находящихся в процессе прекращения деятельности, может быть получена по запросу государственных органов и иных организаций, назначающих и выплачивающих пособия.

    Оставаясь ИП и находясь в отпуске по уходу за ребенком, получать 100% пособия ВЫ не сможете. Но вы можете отправить отпуск по уходу за ребенком ДРУГОГО родственника: работающую бабушку, или отца ребенка, или другого родственника, а сами оставаться ИП.

    ИП и декрет — можно ли получать выплаты, выход в отпуск

    Беременные женщины имеют особые поблажки на работе, они защищены и поддерживаются государством. Выплаты осуществляются из фонда социального страхования. Но ситуация с индивидуальным предпринимателем может изменяться, так как сам ИП не имеет права получать пособия.

    Положены ли декретные для ИП

    В законах РФ нет четкого определения, должен ли ИП прерывать свою трудовую деятельность на время декрета. Не существует понятия, в соответствии с которым женщина, которая родила или беременна, должна прекращать трудовую деятельность и лишаться пособий, находясь в официальном отпуске. Условие действует даже в том случае, если у ИП нет сотрудников, кроме самого владельца.

    Обратите внимание! ИП и декрет — это связываемые законодательством понятия, так как по факту человек должен осуществлять выплаты в ФСС для получения оплачиваемого декрета.

    Но если у предпринимателя возникла необходимость приостановления деятельности, он может сделать это. Пауза в работе не является разновидностью ликвидации, так как перерыв берется на определенное время, а предпринимательство не прекращается навсегда. В пенсионный фонд не нужно будет совершать переводы в течение всего декретного отпуска с приостановленным действием ИП. Но остальные выплаты должны будут совершаться в стандартном порядке без льгот и послаблений.

    Важно! Приостановление перечислений в ПФР действует только в случае, если ИП не ведет трудовую деятельность. Если бизнес работает в стандартном режиме, то платить ЕНВД и другие сборы нужно по установленным правилам, в том числе и перечисления в ПФР.

    Для того чтобы ИП ушел в декрет необходимо отправиться с больничным листом в ближайшее отделение ФСС, прикрепив необходимый пакет документов для рассмотрения заявки. Действует эта возможность только для тех предпринимателей, которые оплачивали ФСС на добровольной основе.

    Обратите внимание! Приостановление работы предпринимательства является правом женщины, а не обязанностью. Поэтому останавливать дело или нет — вопрос, решаемый самим ИП.

    Тогда силами ФСС будет проведена проверка по факту декретного отпуска в течение 10 дней после обращения. Средства выплачиваются до 26-ого числа следующего месяца после проведенной проверки. Выбор доставки средств выбирает сам обращающийся. Это может быть почтовый или банковский перевод, наличные.

    Независимо от того, имеются ли подчиненные у индивидуального предпринимателя, схема оформления и разницы в остальных аспектах практически не будет. Но если ИП с работниками прекращает на время ведение бизнеса из-за декрета, то предприниматель обязан уволить всех сотрудников и выплатить им все полагающиеся зарплаты и компенсации.

    Как получить пособие при выходе в декретный отпуск

    Законодательство позволяет лицам, являющимся индивидуальными предпринимателями, брать декретный отпуск и получать за это соответствующие пособия. Для этого от него потребуется составить заявление и подать его в ФСС для регистрации и получения средств в фиксированном значении. Добровольная регистрация ведет за собой возможность получения страхового обеспечения только при условии, что ИП осуществлял взносы за прошлый год.

    Важно! Размер социального обеспечения определяется в зависимости от МРОТ.

    Чтобы получить пособия ИП должен следовать определенному алгоритму действий:

    1. Составить заявление, в котором будет содержаться просьба о назначении выплат в связи с беременностью.
    2. Приложить пакет документов.

    Если ИП имеет другое официальное место трудоустройства, то он может выбрать, как именно оформить получение средств от государства. Первый — самостоятельно обратиться в ФСС. Второй — обратиться к работодателю.

    В каких случаях выплаты недоступны

    Декретные выплаты ИП делятся на две группы:

    1. Единовременная. Это выплата при постановке на учет в женской консультации, ее размер составит 655,49 рублей*.
    2. Максимальная. В общей сумме за 140 дней до момента родов выплата, составит 26 152,27 рублей*. При наличии особенных условий, влияющих на длительность декрета, выплата увеличивается в зависимости от срока продления отдыха.

    Дополнительно выплачивают региональные и федеральные пособия.

    Не получить выплаты можно в нескольких случаях:

    • не подано заявление в ФСС
    • передан неполный пакет документов;
    • муж уже получает выплаты на схожих основаниях;
    • за последний год не осуществлялись переводы в социальный фонд.

    Почему еще нужно регистрироваться в ФСС

    Обязательство страхования в ФСС является вынужденным. Из-за отсутствия работодателя за ИП документы не сможет послать вышестоящее лицо или бухгалтерия. Поэтому предпринимателю потребуется самостоятельно обратиться в ФСС, заключая соответствующий договор. Аналогичная ситуация возникает с лицами, которые определены как самозанятые.

    Может ли ИП без регистрации уйти в декретный отпуск? Нет, так как нельзя подтвердить факт перевода средств в фонд.

    Дополнительная информация! Необходимость регистрации в ФСС отпадает, если ИП имеет другое официальное место работы. Тогда для получения выплат из социального фонда он может обратиться к работодателю с соответствующим прошением.

    Можно ли уйти в отпуск по беременности если работодатель ИП

    Сотрудник, работающий на ИП, является полноценной трудовой единицей. Если гражданин трудоустроен официально, то с ним подписывали трудовой договор. Именно этот документ является полноценным основанием, которое можно использовать для получения отпуска во время беременности. Предприниматель будет не в праве отказать в прошении.

    Но важным условием является получение информации о доходах, ведь именно они влияют на выплаты, которые гражданин будет получать во время декрета. Для расчета берутся данные за 2 года. Если сотрудник работает в фирме не полный период, то запрашиваются справки о заработной плате с предыдущего места работы.

    Правила оформления декрета

    Чтобы индивидуальный предприниматель смог уйти в декрет, он должен корректно провести соответствующую процедуру. Процесс проходит аналогично, как и в остальных случаях наличия трудовых взаимоотношений между сотрудником и работодателем. Обязанность по расчету сумм при выходе на декрет накладывается на самого предпринимателя или бухгалтера. Источником средств является кошелек ИП.

    Важным правилом является пакет требуемых документов. В ФСС для дальнейшего освобождения от работы необходимо представлять:

    • копия двух главных разворотов;
    • справка о постановке на учет в связи с беременностью;
    • справка с места работы мужа;
    • свидетельство рождения (если имеется);
    • лист нетрудоспособности.

    Справка с места работы

    При этом необходимо учитывать нюансы, влияющие на то, как ИП получить декретные:

    • договор не требуется прилагать, так как в отделении хранится второй экземпляр;
    • в заявлении должна иметься информация о способе и счете, куда необходимо пересылать средства (порой требуется специально открыть отдельный счет для получения государственных денег);
    • обращаться необходимо в то отделение, в которое подавалась заявка на участие в социальной системе;
    • подтверждения, что у супруга отсутствует факт начисления средств по похожим основаниям.

    Какой положен размер выплат

    При определении размер выплат ответственное лицо должно произвести анализ доходов, получаемых работником в течение последних двух лет. В случаях, когда период работы меньше двух лет, то сотрудник должен передать справки о доходах и соответствующую отчетность по требованию предпринимателя. ИП получит выплаченные сотруднику в декрете средства за счет ФСС. В 2018 году уже в некоторых регионах страны начала действовать другая схема, когда средства поступают лицу в декрете напрямую из ФСС.

    Дополнительная информация! Законодательство не определяет ограничений по размеру начисляемых выплат.

    Работодатель не имеет права отказать в осуществлении выплат, если между ИП и сотрудником заключен стандартный трудовой договор. При прошении ухода на декрет, сотрудница должна представить больничный лист, который подтвердит положение лица. Если предприниматель решит уволить такого работника во время беременности, то законодательство не позволит провести процедуру. Беременные женщины являются социально незащищенным слоем населения, поэтому государство обязывает работодателей предоставлять средства и удерживать сотрудника в штате на протяжении всего декрета.

    Существует только один случай, когда увольнение станет возможным — истечение срока действия трудового договора, если у него был соответствующий пункт. Но за этим следует обязанность, накладываемая на работодателя предложить уволенному сотруднику доступные вакансии. Уволить окончательно человека можно будет только при отсутствии мест или отказе от предложения самой женщиной.

    Декрет при самозанятости

    Самозанятость и декрет можно сочетать. Самозанятые лица имеют полное право на получение выплат от ФСС во время декрета. Но для этого существует важное условие, установленное ФЗ № 255. Выплаты осуществляются только тем лицам, которые осуществляли перечисления в прошлый отчетный год. Поэтому для получения декретных средств в 2021 году потребуется подписать договор и оплатить доход за 2020 год.

    Для регистрации самозанятый гражданин должен обратиться в ФСС с заявлением, где имеется содержание с прошением назначении выплат и приложенные документы. Регистрационный код от фонда будет выдан в течение 7 дней. После получения этого кода останется только оплатить страховку.

    Дополнительная информация! Оформить возможность получения государственных выплат может отец. Важным условием при этом является отсутствие аналогичного пособия у матери ребенка.

    Определение размера оплаты декретного отпуска зависит от минимального размера оплаты труда и суммы, получаемой в качестве пособия по минимальному тарифу. Декрет для ИП совершенно законное право, если человек совершал переводы в социальный фонд в течение последнего года. Также сам предприниматель должен совершать выплаты сотрудникам, которым требуется декретный отпуск.

    *Цены актуальны на 1 февраля 2019 года

    Ссылка на основную публикацию
    Adblock
    detector